Vitaevision.com: plataforma 'on line' para combatir la crisis fomentando el desarrollo profesional

Inspirada en las posibilidades de interactividad y gestión de contactos que ofrecen las grandes redes sociales en Internet, 'Vitaevision' propone una fórmula que permite al usuario mucho más que ordenar una agenda de amigos 'on line': una tarjeta de visita totalmente interactiva que le ayude a ampliar su red de contactos y promover su perfil profesional.

"Desde hace tan sólo unos 4 años, las redes sociales en Internet han ido revolucionando nuestra forma de relacionarnos e intercambiar información", afirmó en un comunicado Juan Luis Martín, cofundador de Vitaevisión. "Si estas redes sociales son usadas a diario por millones de personas para comunicarse, hacer amigos, o incluso encontrar pareja, adaptarlas para que nos ayuden a promover nuestro perfil profesional y encontrar colaboradores afines a nuestros intereses laborales o empresariales, es un paso natural en la evolución y expansión de dichas redes", explicó.

'Vitaevision' ofrece al usuario una gama de herramientas para configurar su perfil profesional, o, como explicó Martín "la más dinámica e interactiva tarjeta de visita". Imágenes, vídeos, artículos, e incluso la posibilidad de grabar un vídeo-currículum en tiempo real figuran entre las principales herramientas que 'Vitaevision' ofrece a sus miembros.

"En la plataforma cualquiera puede exponer con todo detalle su talento, ofrecerlo, buscar otros que lo complementen, e incluso organizar grupos o eventos sobre temas o intereses específicos", planteó.

La iniciativa también ofrece su plataforma a empresas. "Para un profesional de recursos humanos, poder acceder al perfil profesional completo de un candidato y establecer contacto instantáneo con él desde la misma página supone un importante ahorro de tiempo y, por supuesto, de dinero", indicó Martín.

Con respecto a la actual situación añadió que "los retos con los que la actual crisis económica embiste al mercado laboral reclama que muchos, especialmente aquellos que se disponen a entrar por primera vez en él, o quienes llevan tiempo desempleados, hagan inventario de sus habilidades, las expongan de la forma más efectiva, exploren la vía del autoempleo y emprendan la creación de una red de contactos profesionales".

El cambio, la solución.

Wall Street Journal ofrece en este video pistas acerca de como el cambio en un momento crítico de la economía puede ser la solución radical (en inglés).

I semana de Empleo Universitario. VI Foro de Empleo de la ULPGC

Nos complace informarte que la próxima semana, la Fundación Universitaria de Las Palmas, junto con el Vicerrectorado de Estudiantes y Extensión Universitaria de la ULPGC, ponemos en marcha la I Semana del Empleo Universitaria. Dentro de la misma se llevarán a cabo diversas actuaciones encaminadas a la mejora de la empleabilidad de los titulados universitarios y a facilitarles el encuentro de trabajo.
Dentro de esta semana, destacamos el VI Foro de Empleo Universitario, que tendrá lugar el miércoles y jueves, al que acuden empresas de varios sectores en búsqueda de personal. También es importante la novedad del viernes: procesos de selección de empresas en el mismo campus.
Si estás en búsqueda de empleo o de mejora del mismo, no dudes en acudir con tu CV. Tienes toda la información en www.foroempleo.ulpgc.es

Hoy, en El Economista

El paro sube en 154.058 personas en febrero: ya hay casi 3,5 millones de desempleados
La OCDE recomienda a España que abarate el despido y flexibilice el mercado laboral
Lo peor llega ahora: la banca española sufrirá "desproporcionadamente" por el paro y el ladrillo
BBVA propone rebajar las cotizaciones sociales a las empresas y subir el IVA para crear 280.000 empleos
El Gobierno aprobará una nueva ayuda para empresas dotada con 6.000 millones

Enigmática crisis, por Manuel Coma

Bienvenida, el torero, decía que las cogidas que le preocupaban eran aquellas de las que no se había enterado. La crisis es doblemente angustiosa porque ni la vimos venir ni la entendemos. Colecciono citas de los más eminentes economistas del mundo confesándolo y no se acaban. Los que no lo hacen lo demuestran igualmente, proponiendo un sinfín de explicaciones que no encajan entre sí.

Sabemos que es una crisis de liquidez, en la que el elemento psicológico confianza juega el principal papel, en la que la normativa reguladora ha fallado y el papel de control de las autoridades financieras también, aunque sigue sin estar claro si por exceso o por defecto. Probablemente por ambas cosas al mismo tiempo, según aspectos, aunque no tiene por que ser en igual medida, y sobre todo por inadecuación. Sabemos que se han construido enormes pirámides financieras invertidas, inmensamente opacas, descomunalmente apalancadas, es decir, con dinero prestado, sobre una mínima base de activos reales. Burbujas superinfladas que tenían inexorablemente que reventar. Lo curioso es que los economistas suelen ser agoreros y están siempre viendo aspectos negativos que darán al traste con las más brillantes fases de prosperidad. ¿Por qué esta vez lo han hecho tan poquísimos y de entre éstos no todos por las buenas razones? Algunos llegan a decir que la ciencia económica existente carece de elementos para dar cuenta de lo que está pasando y hay que reinventarla.

Si no captamos las causas ni la naturaleza, ¿cómo vamos a dar con los remedios? Puede que por casualidad. En medicina funciona a veces. Estimular el consumo es la ortodoxia del momento pero eminentes herejes lo tienen por disparate. Lo que es seguro es que malgastar inmensas cantidades que el estado no posee en inversiones altamente politizadas y partidistas agravará los problemas.

Fuente: GEES, Publicado en La Razón, 25 de febrero de 2009